集安市2025年度边境村稳边固边公益性岗位招聘公告
集安市2025年度边境村稳边固边公益性岗位招聘公告摘要集安市2025年度边境村稳边固边公益性岗位招聘公告已发布，报名时间：2025年5月12日至5月16日，上午8:30-11:30，下午13:30-17:00。吉林公务员考试网现将其发布如下：
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集安市2025年度边境村稳边固边公益性岗位招聘公告正文 集安市2025年度边境村稳边固边公益性岗位招聘公告
为贯彻落实边境村稳边固边公益性岗位招聘工作，根据《吉林省边境村稳边固边公益性岗位实施方案》及《关于调整公开招聘稳边固边公益性岗位要求的通知》的要求，集安市结合省专班调整的具体条件，补充招聘边境村稳边固边公益性岗位人员，具体事宜公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、公平、公正”的原则。
二、招聘计划
集安市2025年边境村稳边固边公益性岗位招聘岗位76个（详见附件1）。主要负责边境巡逻、信息收集、外来人员管理、应急救援、道路保洁及村级边境村工作专班交办的其他工作任务。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
（二）遵守纪律、品行端正，无违法、违纪行为。
（三）集安市边境村稳边固边公益性岗位安置对象，必须为非边境村人员，允许招聘非边境村领取退休金人员（含机关事业单位退休人员）
（四）优先录取脱贫人口、退役军人、经市人社部门认定的就业困难人员及能够到边境村居住的人员。
（五）截至2025年5月16日，年龄18-65周岁（根据实际需求可适当放宽），身体健康能够正常履行工作职责。
（六）除需要轮班执勤（由所在村提供值夜班条件）人员外，不硬性要求住在边境村，并允许通勤。
（七）服从调剂。
（八）有下列情形之一者，不得报名：
1.从事护林员、河道保洁员、乡村保洁员、农村村务岗、非全日制公益岗等在岗人员。
2.享受财政开支的机关和事业单位人员（含非在编人员）。
3.已与企业签订正式《劳动合同》人员。
4.已取得工商营业执照或在企业担任职务等人员。
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员。
6.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
7.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
四、岗位补贴待遇
集安市边境村稳边固边公益性岗位人员每月补助标准执行当地最低工资标准（含交通、食宿和值班补贴），并根据当地经济社会发展水平等因素动态调整，同时为在岗人员缴纳意外伤害保险每人每年100元。
五、招聘程序
（一）报名阶段
1.报名时间：2025年5月12日至5月16日，上午8:30-11:30，下午13:30-17:00（招聘时出现岗位空缺，可年度内递补）。
2.报名方式：报名人员需携带户口簿、身份证原件及复印件一份，一张近期免冠红底小二寸照片，现场填写《集安市边境村稳边固边公益性岗位报名表》（详见附件2）。
3.报名地点：有招聘指标的乡镇（街道）综合服务中心。
4.咨询电话：
市就业服务中心：徐女士0435-6225565
市麻线乡人民政府：韩先生17704356468
市凉水乡人民政府：梁女士13500957368
市青石镇人民政府：王先生15567870200
市太王镇人民政府：张先生15043598210
市榆林镇人民政府：张女士15944568442
公告如有未尽事宜，请拨打以上电话咨询
（二）资格审查
人社部门组织相关工作人员对报名人员的身份进行资格审查。
（三）组织面试
面试时间、地点另行通知。
（四）人员公示
经报名审核、面试等程序合格的人员进行公示，公示期5个工作日。
（五）公示无异议的，人社部门将名单发至边境乡镇（街道），组织边境乡镇（街道）与其签订用工协议，协议一年一签，合同期限2年。各乡镇（街道）按照“谁用人、谁管理”的原则履行用工主体责任，定期开展考核评价，避免违纪违法问题发生。日常管理由所在乡镇（街道）负责，日常考勤由所在村边境工作专班负责。
集安市边境村工作专班
集安市人力资源和社会保障局
2025年5月12日
文章来源：http://www.jilinja.gov.cn/zwgk/gg/202505/t20250512_740558.html
集安市2025年度边境村稳边固边公益性岗位招聘公告附件
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